La plantilla del fabricant de Titanlux alerta que els 120 acomiadaments previstos no tenen causes objectives i respondrà amb noves mobilitzacions.
Un ERO que encén els ànims
Els treballadors d’AkzoNobel, antiga Titán, han denunciat que l’ERO presentat per la multinacional neerlandesa —que preveu 120 acomiadaments d’una plantilla de 197 persones— respon, en realitat, a una deslocalització encoberta cap a Polònia, on els costos laborals són més baixos. Ho han denunciat avui les delegades de CO.BAS Sonia Quesada i Montse Abolafia, acompanyades per l’advocat del Col·lectiu Ronda, Paco Pérez.
Segons el comitè, no hi ha “causes objectives” que justifiquin una retallada tan dràstica. Costa d’entendre, diuen, que una planta que fins fa poc ampliava torns i demanava hores extres ara sigui considerada “sobredimensionada”.
Una plantilla que no s’atura
El 6 de febrer, els treballadors ja van fer vaga contra l’ERO, i el comitè ha confirmat que el 13 de febrer hi haurà una nova aturada coincidint amb una reunió clau del període de consultes. La mobilització, asseguren, només anirà a més si l’empresa no rectifica.
La planta del Prat ha produït històricament pintures decoratives d’aigua i de dissolvent, així com productes específics per a fusta i metall. Ara, però, la multinacional vol concentrar l’activitat exclusivament en pintures de base aquosa. Un canvi d’estratègia que, segons el comitè, no justifica en cap cas la magnitud dels acomiadaments.
Una inversió que genera dubtes
AkzoNobel va recordar, en anunciar l’ERO, que havia invertit 11 milions d’euros per convertir la planta en un centre de referència en pintures de base aigua. Però el comitè assegura que des de que es va completar la inversió, s’ha obert un torn de nit, es treballen dissabtes, s’han fet més hores extres que mai i fins i tot s’han ajornat vacances per atendre la demanda.
Per això insisteixen que no hi ha “causes tècniques, econòmiques ni organitzatives” que justifiquin els acomiadaments. El que hi veuen és una decisió purament orientada a augmentar beneficis traslladant producció a altres plantes, especialment a Polònia.
Acusacions de motivació antisindical
Les representants de CO.BAS també han assenyalat que detecten en l’ERO una “motivació antisindical” i un intent de “repressió” de la plantilla. Recorden que, en els darrers anys, han aconseguit frenar l’empitjorament de les condicions laborals, a diferència del que ha passat a la planta de la Zona Franca.
La fàbrica del Prat prové d’Indústries Titán, adquirida per AkzoNobel el 2020, i forma part d’un conjunt de quatre plantes que la multinacional té a Catalunya, on dona feina a més de 1.300 persones.
Un futur incert
El comitè ho té clar: si l’empresa no redueix al màxim els acomiadaments, la resposta serà cada vegada més contundent.